Se empieza a doblar la resistencia del STEUS

Jose Luis Parra (Dossier)

Se terminó el fondo de resistencia que utilizaba para mantener su huelga el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad de Sonora. La líder del STEUS, Dorotea Rascón Gámez, habría dicho: Se acabó el dinero del fondo.

Pero antes que estallara la crisis, recibió el apoyo del sindicato hermano de académicos, el STAUS, por medio de un préstamo de 100 mil pesos.

De acuerdo a reportes de amigos que están relacionados con trabajadores sindicalizados de la UNISON, Doris ya quiere terminar con la huelga pero encuentra una feroz oposición de los agremiados, que se sienten dolidos y traicionados por el rector, Pedro Ortega Romero.

Según palabras textuales, los trabajadores universitarios habrían pintado la raya con un mensaje que no deja lugar a dudas de su posición: “Ni madres, no nos daremos por vencidos”. Están molestos porque se sienten pisoteados por el rector.

Si el movimiento de huelga llega al 15 de mayo, los estudiantes habrán perdido el semestre.

Y los trabajadores estarían sin cobrar salarios. Desde el 3 de abril se mantiene la huelga en la UNISON.

Así seguirían hasta el 9 de julio, que es cuando inician las vacaciones. Por ley recibirían su sueldo durante julio y agosto.

¿Pero aguantarán mayo y junio ya sin fondo de resistencia?

Sin duda la estrategia del rector Ortega Romero es debilitar al sindicato por esa efectiva vía, la de la necesidad económica. Los trabajadores estarán en la disyuntiva de seguir jugando vencidas con el rector o morir por inanición.

Y en un descuido se repite la historia de la desaparición de un sindicato universitario.